中新社喷鼻港8月18日电喷鼻港特区当局医务卫生局局长卢宠茂18日暗示，特区当局将来会连续撑持两所现有年夜学医学院晋升讲授威力，增长医学生名额及收生来历，并踊跃思量设置装备摆设第三所医学院的提议。

本年8月19日是第七个“中国医师节”，卢宠茂18日出席在喷鼻港举办的“中国医师节”庆祝年夜会时作上述暗示。

卢宠茂于致辞时暗示，喷鼻港特区拥有国际化的高水准医疗专业以及高效率医疗卫生系统，各项医疗康健指标与医疗效率评分领先全世界，但喷鼻港大夫与人口比率倒是发财经济体中最低。截至3月31日，喷鼻港有16459名注册大夫，每一1000人口只要2.16名大夫。

为弥补欠缺，特区当局从多维度厘革，包孕增长当地大夫培训培育、引入非当地培训大夫，和挽留公营医疗人手。于增长当地大夫培育方面，卢宠茂暗示，两所年夜学医学院的医科生学名额已经由2008/2009学年的每一年250个，增至2016/2017学年的470名，并于最近几年再增至今朝的590个。最近几年，特区当局更投放了跨越300亿港元，作为年夜学医疗人材培训举措措施设置装备摆设资金。将来，特区当局会连续撑持两所现有医学院晋升讲授威力，增长医学生名额及收生来历，并踊跃思量设置装备摆设第三所医学院的提议。

于引入非当地培训大夫方面，卢宠茂提到，喷鼻港病院治理局(医管局)的踊跃雇用事情已经取患上开端成效，预计本年底会有跨越250名非当地培训大夫插手公营医疗体系为市平易近办事。

卢宠茂暗示，医管局早前亦已经制订计谋及奉行多项办法吸引、培训以及挽留人材，有关办法已经初见成效，2023/2024年度医管局大夫比前一年增长跨越260名。他信赖，跟着吸引以及挽留人材的办法陆续奏效，人手环境及大夫的事情压力亦会获得改良。大夫的事情情况甚至专业成长会连续晋升，让更多人材为喷鼻港成长成为医疗立异枢纽作出孝敬。(完)